Formation : Intégration des nouveaux employés

Boostez l'engagement et la performance de vos nouvelles recrues grâce à une intégration optimisée !

Découvrez les meilleures pratiques pour intégrer efficacement de nouveaux employés dans votre équipe.

Obtenez une attestation de compétences, ajoutez cette compétence recherchée à votre CV et boostez votre employabilité en rejoignant cette formation ! 

21 personnes se renseignent sur la formation en ce moment.
1035738
99,00 €
TTC
Quantité

  Accès 24/7 : Accédez à vos cours en ligne 24h/24 et 7j/7 depuis le support de votre choix.
  Assistance technique : Une équipe dédiée est à votre disposition pour vous aider.
  Attestation de compétences : Recevez un certificat à la fin de la formation, idéal pour booster votre CV !
Description

Formation Intégration d'un nouveau salarié

De la définition de l'intégration à la création d'équipes, fixez des objectifs et découvrez des astuces pour rendre votre programme unique. Un parcours rapide et efficace pour optimiser l'engagement des employés.

Objectifs pédagogiques

  • Développer un leadership positif et susciter l’adhésion de ses collaborateurs
  • S’organiser quotidiennement dans son travail
  • Accompagner les nouveaux salariés
  • Apaiser et résoudre les conflits
  • Gestion des performances des employés
  • Gestion du stress et confiance en soi
  • Disposer d'un ordinateur ou d’une tablette
  • Une connexion Internet
  • Questionnaire de positionnement 
  • Exercices 
  • Auto-évaluation continue
  • Attestation de compétences à la fin de la formation
  • Accès au cours en ligne
  • Cours théorique au format vidéo
  • Accessible via un ordinateur ou une tablette
  • Assistance par téléphone et/ou email
  • Formations en distanciel accessibles aux personnes à mobilité réduite. Audiodescription et sous titrage non disponibles

Boostez vos compétences !

Un programme riche et complet

  1. Aperçu du cours

  2. Définir l'intégration

  3. Créer l'équipe directrice de l'intégration

  4. Trouver les processus et les personnes

  5. Fixer des objectifs

  6. Elaboration d'un cadre

  7. Image de marque du programme

  8. Comprendre l'engagement des employés

  9. Dix façons de rendre votre programme unique

  10. Jeux et divertissements

Comment ça se déroule ?

Les étapes d'admission

01

Choisissez

Sélectionnez vos compétences parmi un large choix de formations selon vos besoins

02

Achetez

Ajoutez au panier et procédez au paiement. Un financement 100% sécurisé

03

Accédez

Disposez d'un accès 24/7 à la plateforme de formation 100% en ligne

04

Boostez

Obtenez votre certificat et ajoutez vos compétences à votre CV

Terminez votre formation et valorisez votre CV !

L'attestation de compétences

Boostez votre CV et améliorez votre employabilité !

Enrichissez vos compétences avec des formations ciblées et augmentez vos chances de succès dans le marché du travail.

Investissez dans votre avenir professionnel dès aujourd'hui !

Des compétences en plus pour votre CV !

Vous aimerez aussi

Détails du produit
1035738

Fiche technique

  • 40 minutes environ
  • Français
  • Disposer d'un ordinateur ou d’une tablette
    Une connexion Internet
  • Formation 100% en ligne